广东省文物考古研究所（广州）公开招聘工作人员(专业技术人员)公告
广东省文物考古研究所是广东省文化厅直属的事业单位。主要任务是：承担有关文物考古调查、发掘、保护、研究和宣传工作。根据国家和省关于事业单位公开招聘人员的有关规定，决定在2010年 国内应届毕业（含办理暂缓就业）人员中公开招聘工作人员，公告如下：
一、招聘职位
公开招聘1人， 职位为田野考古研究人员，具体专业方向是：考古学。
二、薪酬待遇
聘用人员为事业编制，执行国家和省政策规定的薪酬待遇。
三、招聘程序、办法
（一）报名
1、报名条件：
（1）思想政治素质好，遵纪守法，品行良好，团队合作意识强。
（2）学历学位要求为大学本科以上学历（含本科学历）及学士以上学位（含学士学位）的应届毕业生（含暂缓就业）。
（3）应聘人员的年龄原则上要求为：应届毕业生具有大学本科学历的在25周岁（含）以下；硕士研究生学历的 在28周岁（含）以下，博士研究生在35周 岁（含）以下。
（4）男性、身体健康、能长期从事野外工作。
（5）专业基础扎实，具有良好的专业素质和较强的田野考古能力。
（6）涉嫌违法违纪，正在接受审查尚未做出结论的，或有其它不符合事业单位招聘条件的人员，不得应聘。
2、报名时间：
2010年6月1日至6月3日。
3、开考条件：报考人数与聘用名额的比例上不小于3：1，少于此比例不开考。
4、报名方式：
5、现场复审校验材料：
应聘人员须携带身份证、户口本、学历证书、学位证书、省教育厅的学历和学位鉴定书，学生证、《应届学生就业推荐表》或学校开据的证明等有效证明的原件和复印件、《广东省事业单位公开招聘人员报名表》一式两份、近期一寸 同版免冠照片两张。
地点：广州市 水荫四横路32-34号大院演音大楼B座8楼
联系人：李 险、刘亭利，电话：020－87048890、020-87049371，传真：020-87048517。
（二）考试
考试采取先笔 试、后面试的方式进行。考试的总成绩按笔试成绩占60%、面试成绩占40%计算，笔试和考试总成绩的合格分数线均为60分。
笔试内容主要包括招聘岗位所需的专业知识、业务能力和工作技能；面试内容主要包括应聘人员的基本素质、语言表达能力、逻辑思维能力和专业技术能 力。
1、笔试在6月 上旬进行，具体时间、地点另行通知。考生凭有效准考证按规定的时间到指定地点报到，未按时报到或中途擅离考场视为放弃考试。
笔试结束后10个 工作日内将考生笔试成绩在广东省人力资源和社会保障厅门户网和广东省文化厅公众服务网上公布。
2、对笔试合格的应聘人员发出面试通知。参加面试考生须提前30分钟到场抽签确定面试顺序。面试结束后，当场向考生宣布考试成绩。
我所成立由主管部门、所领导、专家、行政业务科室负责人组成的评审小组，人数为奇数，不少于5人。
（三）体检
我所根据拟聘人数和达到总成绩合格分数线考生的考试成绩，从高分到低分等额确定体检人选，由专人陪同到指定的三级甲等医疗机构进行体检。体检费用由考生自理。
（四）组织考察（考核）
我所组织考察小组，对体检合格者进行政审考察，最后形成考察意见。
（五）确定拟聘人员、公示
考察、体检合格者经我所会议确定拟聘用人员，7月中旬将拟聘人员名单在广东省人力资源和社会保障厅门户网站和广东省文化厅网站公示7个工作日。
如因体检、考察不合格出现拟聘职位空缺的，将按规定在考试成绩合格的同职位考生中，从高分到低分进行等额递补，并按规定对递补者进行体检、考察。
（六）办理聘用手续
拟聘用人选名单经公示无异议的，我所将公布聘用人员名单，并按有关规定与聘用人员先行签订聘用协议，待聘用人毕业后办理正式聘用手续。
四、有关问题的说明
（一）2010年 应届毕业生是指2010年毕业（须于2010年7月30日前取得相应毕业证书、学位证书）的全日制普通高等院校毕业生。对未能按时毕业并取得学位者，所签聘用协议将自动失效。
（二）应聘者报名时提供的有关材料必须真实、准确。提供虚假材料者，一经查实，一律取消考试资格和成绩，已签的聘用协议无效。
广东省文物考古研究所
二〇一〇年五月二十日
